terça-feira, 18 de dezembro de 2012

Detran-RJ: Em breve, 800 contratações no nível médio

Edital poderá ser divulgado em Fevereiro

O Departamento de Trânsito do Rio de Janeiro (Detran-RJ) continua em processo de escolha da organizadora do concurso destinado ao nível médio. A expectativa era que a instituição responsável fosse definida ainda este ano, mas, de acordo com a Assessoria de Imprensa da autarquia, essa fase de licitação deverá terminar em janeiro.
DetranSendo assim, o edital poderá ser divulgado em fevereiro, já que a assessoria já havia informado que o documento está sendo elaborado. Conforme o departamento havia dito, a seleção será para os mesmos cargos contemplados no último concurso, realizado em 2009. Portanto, as oportunidades serão para a carreira de assistente técnico, com as funções de assistente técnico administrativo, assistente técnico de identificação civil, assistente técnico de informática e assistente técnico de trânsito.

Um total de 800 vagas serão preenchidas nesta seleção. No entanto, como a Secretaria Estadual de Planejamento e Gestão (Seplag) autorizou o preenchimento dessa quantidade de forma escalonada (400 em 2013 e 400 em 2014), segundo o Detran, a princípio, o edital vai trazer oferta de 400 oportunidades imediatas.


O conteúdo programático do concurso de 2009 serve como principal base de estudo, já que foi o primeiro da história do Detran que abrangeu cargos com exigência de nível médio. Na ocasião, os candidatos foram submetidos a uma prova objetiva, que contou com 60 questões, sendo dez sobre a disciplina de Língua Portuguesa, dez de Legislação de Trânsito, dez de Noções de Informática e 30 de Conhecimentos Específicos. Somente para a carreira de assistente técnico em informática, a matéria de Inglês Técnico foi cobrada no lugar de Noções de Informática.

Os aprovados são contratados sob o regime estatutário, ou seja, há garantia de estabilidade. A remuneração para esses cargos é de R$1.814,01, sendo R$1.550,01 de ganhos iniciais e R$264 de vale-refeição. O prazo de validade do concurso deverá ser de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.

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